photo Chargé(e) de projet développement durable

Chargé(e) de projet développement durable

Emploi Agriculture - Sylviculture

Seissan, 32, Gers, Occitanie

CONDITIONS D'ACCES - Formation supérieure Bac+3/+5 - Expérience professionnelle en rapport avec le profil du poste - Expérience d'animation et conduite de projets collectifs CONDITIONS D'EXERCICE - Contrat de droit public (CDD 2 ans) à temps plein - Prise de poste souhaitée en février 2026 - Poste basé à Seissan puis Mirande. Travail en zone rurale sur le territoire de l'Astarac - Disponibilité et adaptabilité requise. Participation à des réunions en soirée - Permis B et véhicule exigé, déplacements avec votre véhicule, remboursement des frais selon barème - Rémunération : traitement indiciaire + régime indemnitaire, selon expérience et qualifications AUTONOMIE ET RESPONSABILITÉS - Poste placé sous la responsabilité de la directrice du Syndicat mixte - Travail en équipe et en transversalité avec les autres membres de l'équipe technique - Relations régulières avec les élus du territoire et les partenaires MISSIONS Animer et favoriser une dynamique de travail collective en faveur de l'arbre et de la forêt en Astarac - Animer et coordonner la mise en œuvre de la Charte forestière de territoire et favoriser une dynamique de travail collective - Favoriser la mobilisation[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 32, Gers, Occitanie

Référence CSP: O032251/210000289 Le Département du Gers recherche un·e chargé·e d’insertion à la Maison Départementale des Solidarités (MDS) de Fleurance au sein de sa Direction Action Sociale Territoriale. L’agent·e sera placé·e sous l’autorité hiérarchique de la cheffe de service. Missions : • Soutenir et accompagner l’élaboration du parcours d’insertion d’un bénéficiaire du RSA • Accompagner collectivement et individuellement les bénéficiaires dans leurs différents projets, • Favoriser la remise progressive en activité, au travers d’un suivi de proximité et des outils à disposition du PDI, • Identifier des freins sociaux, psychologiques, conjoncturels empêchant l’insertion sociale et professionnelle, • Générer les actions collectives innovantes avec le partenariat local correspondant aux besoins des bénéficiaires, • Participer à l’animation des outils et projets développés dans le cadre du PDI (plan départemental d’insertion) et du PTI (plan territorial d’insertion), • Intégrer les obligations et éléments réglementaires concourant aux dispositifs RSA. Activités principales : • Construire avec la personne, en tenant compte de sa situation, un parcours d’insertion[...]

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